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低要求却有高工资,BOSS直聘提示警惕求职陷阱【大河财立方记者陈薇】应聘主播,没想到干了几个月想离职发现要补交培训费用;突然收到某未投递简历公司的面试邀请,点开测评邮件,竟是一个不明软件的下载链接,10月30日,BOSS直聘安全中心公布了一批虚假招聘典型案例,其中涵盖“招转培”、加盟收费、刷单等近期新型的求职小发猫。
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BOSS直聘公布五大真实案例,提示警惕这些求职陷阱简历公司的面试邀请,点开测评邮件,竟是一个不明软件的下载链接…招聘骗局花样百出,求职者该如何避坑?10月30日,BOSS直聘安全中心公布等会说。 上述负责人向求职者提示:谨慎发送个人简历及联系方式,尽量留在平台沟通。求职时如果遇到异常招聘者,一定要第一时间固定证据,向平台举报等会说。
五大真实案例!BOSS直聘提示警惕这些求职陷阱简历公司的面试邀请,点开测评邮件,竟是一个不明软件的下载链接…招聘骗局花样百出,求职者该如何避坑?10月30日,BOSS直聘安全中心公布是什么。 上述负责人向求职者提示:谨慎发送个人简历及联系方式,尽量留在平台沟通。求职时如果遇到异常招聘者,一定要第一时间固定证据,向平台举报是什么。
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央视新闻携手BOSS直聘“秀绝活”,超6万岗位“职”为你来技能型人才直播单场简历投递量创历史新高。2024年是“‘职’为你来”举办的第四年。四年间,央视新闻与BOSS直聘共同构建便捷可信赖的等我继续说。 调饮师不但对如何入行、职业发展路径和实际薪资待遇等方面做出一一解答,还现场“传授”主持人马凡舒如何快速在饮品中画出图案。热门职等我继续说。
随机辱骂求职者:最基础的尊重呢?□程莹(重庆大学)近日有网友称,自己在BOSS直聘上求职时,遭到了陌生HR的辱骂。对方称其“简历和学校”配不上期望的薪资,并发表数条被系统屏蔽的侮辱性言论。该网友表示,自己并没有向该公司投递简历。在网友向该公司写邮件举报后,涉事HR道歉,表示自己“可能是最近工作压力后面会介绍。
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华东师大直播带岗 学生踊跃投递简历依托BOSS直聘直播技术,实现了主播讲解岗位信息与上架岗位需求的云端同步,通过实时互动的方式,求职者能够直观地了解岗位信息、工作环境以及用人单位的企业文化,进入详情页即可查看岗位信息,一键投递简历,并与招聘负责人在线沟通。不少求职者表示,与传统的招聘方式相比,学校小发猫。
大战春招,招聘平台狂撒数亿投广告也让BOSS直聘App的下载量在2月28日登顶App Store榜首。遍布地铁口的广告拉开了春招序幕。智联平台数据显示,春节后第一周,活跃企业数同比增长45%,简历投递量同比增长23%。中国的招聘市场是一个足够庞大且分散的市场,9亿适龄劳动力、4000多万家企业。目前,没有一家招还有呢?
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